Logiciel Intranet - Projet 2

Le client

PME de location de matériel informatique filliale d'un groupe international. Effectifs de 15 collaborateurs.

Enjeux et objectifs

Mettre en place rapidement un système de pilotage de la gestion des ressources humaines, véritable outil d'aide à la décision, afin de développer la polyvalence du personnel technique et commercial

Démarche employée

Déroulement sur une durée de 2 mois, selon les étapes suivantes :

• Paramétrage, personalisation et installation de l'application webCompetence
• Elaboration d'un référentiel de 250 compétences élémentaires
• Création de 10 fiches "emploi/compétences"
• Entretiens d'évaluation et de progrès de l'ensemble des collaborateurs réalisés à l'aide des fiches emploi/compétences
• Saisie des évaluations
• Analyse consolidée à l'aide de la cartographie et priorisation des actions d'acquisition de compétences à mener

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