Définir l'organisation

  • Gestion d'organigrammes d'entités et de personnes avec procédures de création et de mise à jour simplifiées
  • Possibilité d'intégrer toutes les informations utiles sur les personnes et les entités (champs textes, numériques, tables, ...)
  • Interfaçage permanent avec les bases de données administration du personnel et paie
  • Mise en évidence des liens hiérarchiques entre les entités et les personnes de l'entreprise par la visualisation de l'organisation sous forme d'arborescence

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