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Alain MEIGNANT

Consultant

Management des ressources humaines, gestion des compétences, de la formation, motivation du personnel ...

Carrière

  • Début de carrière dans l'équipe de Bertrand Schwartz, l'ACUCES à Nancy, puis Directeur du Centre parisien jusqu'en 1980.
  • Directeur, de 1980 à 1989, à l'Institut Entreprise & Personnel
  • De 1989 à 1994 Directeur du Développement des RH à SOLLAC (Groupe USINOR)
  • De 1994 à 2000 Directeur dans le Groupe de consultants QUATERNAIRE
  • Crée en 2000 le cabinet Alain Meignant Consultant, dont il est Président.

Publications

Le DRH - Partenaire stratégique, Ed. Liaisons. Paris, à paraître en décembre 2004
Manager la formation, 6éme édition, Ed. Liaisons 2003.
Ressources Humaines : Déployer la stratégie, Ed. Liaisons. Paris, 2000, Prix 2001 du Livre d'Entreprise Fnac-Les Echos, Catégorie "Ressources Humaines"
Les compétences de la fonction Ressources Humaines, Ed. Liaisons, 1995.
La qualité dans la fonction Ressources Humaines, avec Robert Dapère. Ed. Liaisons, 1994    

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Références : AGEA, ARIFOR, ASSOCIATION OBJECTIF COMPETENCES LIMOUSIN, BANQUE DE TAHITI, BANQUE POPULAIRE DU MASSIF CENTRAL, CAFOC REIMS, CAISSE NATIONALE DES CAISSES D'EPARGNE, CESAG (Sénégal), CHANEL, CRQP (Suisse), EDF-GDF, EGIS PROJECTS, ELZEVIER-COMUNDI, ENOES, ENTREPRISE & PERSONNEL, ESSEC, FEDERATION DES ENTREPRISES DE PROPRETE, FARE, FRANCE TELECOM, GFC-BTP, GRETA DES ARDENNES, GRETA DE REIMS, IMMOBILIERE DES CHEMINS DE FER, INSTITUT DE L'ENVIRONNEMENT URBAIN, IRH (Maroc), L'ADAPT, LA POSTE, MEDEF, MINISTERE DE LA FORMATION ET DE L'EMPLOI (Tunisie), OPCAREG Centre, OPCAREG Nord-Pas de Calais, POSTEUROPE, REIMS MANAGEMENT SCHOOL, SACEM, SCAPEST, SHARING KNOWLEDGE, SNECMA MOTEURS, SONACOTRA, SONELGAZ (Algérie), THALES ELECTRON DEVICES , UCANSS, UNAPEC, VIVRE.

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